8 Idées d’aménagement de bureau professionnel : confort et productivité
En panne d’inspiration pour aménager votre espace professionnel, à la maison ou au travail ?
Voici 8 idées d’aménagement de bureau professionnel, de petits ajustements pour de grands résultats.
Aménager son bureau professionnel en quelques étapes
1. Choisir la forme de bureau adapté à son espace et à son activité
Classique, en U, en L ou modulable ? Selon votre activité, le choix du bureau est essentiel pour assurer un bon confort de travail. Vos équipes et vous avez besoin de stocker des documents ? De faire des plans ? De travailler sur plusieurs écrans à la fois ?
- Bureau classique : pour les espaces réduits et les tâches simples, comme l’administratif.
- Bureau en U : pour étaler des plans et séparer les zones de travail et de stockage.
- Bureau en L : pour plusieurs écrans et tâches, il s’intègre bien dans un coin.
- Bureau modulable : pour s’adapter aux besoins de l’activité et à l’agencement de l’espace autour.
Notre conseil ?
Prenez en compte les besoins spécifiques de vos équipes. Si plusieurs écrans sont nécessaires, privilégiez des bureaux spacieux ou modulables. Si le rangement est un enjeu majeur, des options comme les bureaux en U ou en L, combinés avec des rangements intégrés, peuvent s’avérer très efficaces.
Gardez en tête l’ergonomie de la position assise, avec, pourquoi pas, des bureaux réglables en hauteur !
2. Adopter une chaise ergonomique pour un confort optimal
Passer de longues heures assis peut entraîner des troubles musculo-squelettiques, comme des douleurs dorsales, des tensions musculaires, des lombalgies, etc. sans parler de la mauvaise circulation et des problèmes de posture.
Bref, le moins que l’on puisse faire, que ce soit pour soi-même à la maison ou pour ses collaborateurs, c’est investir dans une chaise avec un bon maintien lombaire, un réglage en hauteur et une assise confortable !
Dans sa fiche pratique de sécurité concernant les postures statiques au travail et les sièges, l’INRS recommande une hauteur entre 370 et 535 cm pour l’assise.
Un environnement de travail qui s’adapte à l’utilisateur
Selon l’article L4121-2 du code du travail, l’employeur doit « adapter le travail à l’homme, en particulier en ce qui concerne la conception des postes de travail ainsi que le choix des équipements de travail et des méthodes de travail et de production, en vue notamment de limiter le travail monotone et le travail cadencé et de réduire les effets de ceux-ci sur la santé »
3. Installer un bureau assis-debout
La vraie plus-value du bureau assis-debout est la proposition d’une alternative à la posture principale. Par exemple, si une personne détermine que sa posture principale de travail est assise, elle pourra faire des pauses en position debout.
Les bureaux réglables en hauteur permettent une meilleure posture et la réduction de la fatigue.
Notre conseil ?
On recommande un changement de posture environ toutes les 30 minutes !
4. Intégrer des rangements fonctionnels
Pour éviter l’encombrement (physique et mental, d’ailleurs), ajoutez des étagères murales, des caissons à roulettes ou des armoires de rangement adaptées à vos besoins.
Tout doit être accessible et à portée de main.
5. Mettre en place des bureaux individuels vitraillés
Aussi efficaces acoustiquement qu’esthétiquement, les cloisons vitrées sont parfaites pour les personnes qui ont besoin de concentration sans être totalement isolées.
Vous préservez la luminosité et maintenez une impression d’ouverture et d’espace tout en offrant de la tranquillité.
Notre conseil ?
Pour un bureau à la maison, une petite délimitation de style verrière d’atelier peut tout changer en termes de concentration et d’association mentale.
En parlant de lumière dans vos espaces professionnels
Pas la chance d’avoir les rayons du soleil dans votre espace de travail ? Alors, l’utilisation d’un éclairage LED avec une température de couleur entre 4 000 K et 5 500 K permet d’imiter la lumière naturelle et de réduire la fatigue visuelle.
6. Choisir les bonnes couleurs pour un bureau professionnel
Le choix des couleurs influence directement la productivité, la concentration et même de l’utilisateur du bureau… S
elon plusieurs études en psychologie des couleurs et en design d’intérieur, certaines teintes favorisent la performance et le bien-être, tandis que d’autres peuvent générer du stress ou de la fatigue.
Les couleurs à privilégier pour un bureau professionnel
- Le bleu : Concentration et productivité
Le bleu est souvent utilisé dans les bureaux, car il favorise la concentration et la réflexion. Les nuances de bleu sont idéales pour les espaces qui nécessitent une forte attention cognitive.
- Le vert : Équilibre et apaisement
Cette couleur, associée à la nature, réduit le stress et favorise la détente. De plus, elle est connue pour réduire la fatigue visuelle.
- Le jaune : Créativité et dynamisme
Teinte stimulante, le jaune est parfait pour les espaces de brainstorming et les salles de réunion ! Lle jaune booste la créativité et l’optimisme.
- Le gris clair et le beige : Neutralité et sérénité
Les couleurs neutres sont souvent utilisées comme base pour éviter la surcharge visuelle.
Les couleurs à éviter dans un bureau professionnel
- Le rouge : Stress et agressivité
Bien que le rouge puisse être dynamisant, il est aussi associé à une montée de la tension artérielle et au stress. À éviter pour un environnement de travail.
- Le noir – Lourdeur et fatigue mentale
Le noir absorbe la lumière et peut rendre un espace oppressant. Il doit être utilisé avec parcimonie pour apporter de l’élégance sans alourdir l’atmosphère.
- Précaution avec le blanc : Froid et impersonnel
Le blanc est une couleur minimaliste et classique dans n’importe quel projet de design d’intérieur. Cependant, un excès de blanc peut donner une impression de vide et de monotonie. Selon une étude publiée dans le Journal of Environmental Psychology, le blanc peut générer un manque de motivation.
Comment bien associer les couleurs dans un bureau ?
- Associer une couleur dominante (80%) à une couleur secondaire (15%) et une couleur d’accent (5%).
Par exemple :- Bleu clair (dominant) + Beige (secondaire) + Jaune (accent).
- Bleu clair (dominant) + Beige (secondaire) + Jaune (accent).
- Utiliser des touches de couleurs vives sur les accessoires ou les murs d’accent pour dynamiser l’espace.
- Adapter les couleurs aux différentes zones de travail : Bleu et gris pour la concentration, jaune pour les espaces de créativité, vert pour les zones de détente.
Google utilise des touches de jaune et de vert dans ses bureaux pour favoriser la créativité et le bien-être de ses employés.
7. Créer des zones dédiées
Un bureau bien aménagé doit proposer des espaces adaptés aux différentes activités professionnelles.
- Des espaces collaboratifs : Zones ouvertes avec des tableaux interactifs et des sièges modulables pour favoriser le brainstorming et les réunions informelles.
- Des zones de concentration : Des bureaux individuels insonorisés ou des « phone booths » permettent aux collaborateurs de s’isoler pour travailler sans distractions.
- Des espaces de détente : Les pauses sont toutes aussi importantes que les moments de concentration de focus prolongé. En partant de ce postulat, il est recommandé de diviser l’espace entre productivité et repos.
Un petit espace avec un fauteuil confortable ou une table basse permet de faire des pauses et, pourquoi pas, d’échanger avec ses collègues.
8. Refuser le désordre visuel
Le désordre visuel dans un espace de travail peut rapidement encombrer l’esprit, entraînant stress et distractions. En mettant en place des solutions simples, comme des passe-câbles et des organiseurs, vous débarrassez votre bureau de ce stress visuel.
Cela permet non seulement d’améliorer l’apparence de votre espace, mais aussi de libérer l’esprit, pour plus de fluidité dans le travail et plus d’efficacité et de calme dans la gestion des tâches.
Quelques idées d’aménagement professionnel en images
Le bureau modulable pour s’adapter aux besoins de l’activité et à l’agencement de l’espace autour.
Le bureau semi-isolé pour plus de concentration
Le bureau en open space
